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职业发展
发展机制:人尽其才、才尽其用、共同发展、共享成功。
一、 原则
1 、 合理分工,有效地整合集团内部资源。
2 、 严格管理,不断提升人才引进质量。
3 、 坚持公开招聘、平等竞争、择优录用、先内后外的原则,使人力资源机制科学、合理。
二、 适用范围
集团总部及各分子公司。
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